Il commento del direttore
Remo Vangelista
Nel 2015 ha assunto 4mila giovani in Europa ed entro il 2020 prevede di attivare un totale di 20mila training. Marriott International si impegna nell’occupazione con il programma ‘World of Opportunity’, il cui obiettivo è di formare giovani tra i 15 e i 24 anni in tutta Europa.
“Il programma - spiega Reiner Sachau, chief operations officer di Marriott International Europa - permette ai ragazzi di ricevere un training di alta qualità e di acquisire sicurezza e competenze in un ambiente dinamico e di sostegno”.
Lo scorso anno il gruppo ha attivato 8mila training suddivisi tra ‘work experience’ e stage formativi. Il 36 per cento degli 8mila giovani che hanno svolto i training era disoccupato e non impegnato in formazioni o apprendistati; il 61 per cento era alla ricerca del primo impiego, mentre il restante 3 per cento era composto dai partecipanti al programma ‘Voyage di Marriott’, rivolto ai neolaureati.
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